Innovation Campus

Der Innovation Campus

Innovation ist komplex, vielfältig und immer wieder anders. Den einen Schlüssel zum Erfolg gibt es nicht. Organisationen brauchen Pioniere, die mit methodischer Vielseitigkeit Antworten finden und den Wandel vorantreiben.

Der Innovation Campus ist die Plattform für Weiterbildungen und Trainings rund um Innovationsmethoden und -werkzeuge, die eine neue Arbeits- und Führungskultur ermöglichen.

Die Trainings vermitteln zentrale Methoden und Werkzeuge der Innovationsarbeit, um Teilnehmende auf ihre Aufgaben in Organisationen vorzubereiten. Dabei wird projektbasiertes Lernen durch Expertenimpulse aus der Praxis ergänzt.

Die Module können einzeln gebucht werden, gleichzeitig bietet der Innovation Campus angelegte Lernpfade, die ein umfassendes Lernerlebnis für ein Themenfeld strukturieren.

Diese Lernpfade kombinieren einzelne Module optimal und bieten außerdem einen Preisvorteil gegenüber einzeln gebuchten Kursen.

Die Teilnahme am Lernpfad „Innovation Lead“ befähigt Mitarbeitende und Führungskräfte, Innovationsprojekte in der eigenen Organisation anzustoßen und umzusetzen sowie passende Strukturen zu etablieren.

Anmeldungen sind für einzelne Module auch In-House möglich:

Modul Design Thinking
Modul Agile Organisation
Modul Trend- und Zukunftsforschung
Modul Leadership

Anmeldungen für den Lernpfad Innovation Lead sind über unseren Kontakt möglich.

Modulübersicht

Campus-Teilnehmende durchlaufen einzelne Module oder den Lernpfad zum “Innovation Lead” entlang der Themenfelder Design Thinking, Agile Organisation, Trend- und Zukunftsforschung und Leadership.

geplant für 28. – 29.10.2020 (tbd)

Modul Design Thinking

Wie schafft man Produkte und Services, die Kunden gerne nutzen? Wie kommt man zu frischen Ideen und Inspirationen? Wie testet man neue Konzepte schnell & mit geringem Risiko?

Das Modul gibt einen Überblick über Design Thinking und gibt Dir praktische Werkzeuge der Methode an die Hand. Du lernst, was Nutzerzentriertheit bedeutet und wie sie in Projekten umgesetzt wird, und erfährst, mit welchen Systematiken aus qualitativen Daten relevante Erkenntnisse abgeleitet werden. Du lernst, wie Prototypen erstellt und getestet werden sowie wann und wo Design Thinking wirklichen Nutzen bringt.

Im Transfer-Teil erarbeitest Du, wie Du nutzerzentriertes und iteratives Arbeiten in der eigenen Organisation umsetzen kannst.

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geplant für 25. – 26.11.2020 (tbd)

Modul Agile Organisation

Welche Rollen müssen in agilen Teams besetzt werden? Wie lassen sich Projekte über Abteilungen (Silos) hinweg organisieren? Welche Routinen und Rahmenbedingungen braucht eine agile Organisation?

In diesem Modul lernst Du, welche agilen Arbeitsmethoden es gibt und wodurch sie sich auszeichnen. Du erfährst wie Du Workshops, Standup Meetings und andere Formate vorbereitest, moderierst und was es im Rahmen von agilen Entwicklungsprozessen zu beachten gilt.

Im Transfer-Teil wird erarbeitet, welche Bestandteile des agilen Arbeitens für Deine Organisation relevant sein können.

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geplant für 27. – 28.01.2021 (tbd)

Modul Trend- und Zukunftsforschung

Welche Methoden eignen sich zum Erkennen und Erforschen von Trends? Welche Bedeutung haben Megatrends und wie werden sie identifiziert? Wie werden Foresight-Projekte geplant und umgesetzt?

Im Fokus des Moduls steht, mit welchen Methoden der Trend- und Zukunftsforschung Du in Deiner Organisation Grundlagen für Innovationen schaffst. Du lernst, Trends zu identifizieren, zu bewerten und daraus Handlungsfelder für Innovationsprojekte abzuleiten.

Im Transfer-Teil erarbeitest du für deine Organisation relevante Trends als Grundlage der eigenen Zukunftsforschung.

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geplant für 24. – 25.02.2021 (tbd)

Modul Leadership

Was macht überzeugende Führungskräfte in Innovations-Teams aus? Was ist die Rollen von Führungskräften in agilen Organisationen? Wie schafft man eine produktive Innovationskultur? Wie weckt man das Innovationspotential von anderen?

Dieses Modul behandelt Fragen der Haltung und des Verhaltens in Management und Projektleitung. Vermittelt werden unter anderem Ansätze zu innovationsförderndem Führungsstil und Führung durch Coaching mit der Möglichkeit seinen eigenen Coachingstil zu prägen.

Außerdem wird die eigene Rolle als Treiber von Innovationsinitiativen ausgestaltet und reflektiert – damit Wandlungsfähigkeit bei einem selbst beginnt.

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Lernpfad Innovation Lead

Du hast die Möglichkeit alle 4 Module zu besuchen um den Lernpfad “Innovation Lead” zu komplettieren

Pioniere des Wandels

Der Innovation Campus richtet sich an Führungskräfte, Multiplikatoren und Innovationstreiber in den Bereichen Digitalisierung, Innovationsmanagement, Unternehmensentwicklung, Strategie, Marketing, Personal, Vertrieb und Produktmanagement. Die Module sind das Richtige für Dich, wenn Du:

Dein Wissen über agile Methoden und Arbeitsprozessen vertiefen und aufbauen möchtest
Deine Innovationsexpertise mit Hilfe von Themenexperten und Impulsgebern aus der Praxis erweitern willst
als (zukünftige) Führungskraft eine kreative Teamkultur in Deinem Unternehmen etablieren möchtest.

Fähigkeiten, die innerhalb der vier Module ausgebildet werden:

Innovation Leads sind Strukturierer von Innovationsprojekten in ihren Organisationen. Durch ihre methodische Expertise kanalisieren sie die Kreativität von Teams, um sie zu besseren Ergebnissen zu führen. Folgende Fähigkeiten stehen im Fokus:

Methodisches Wissen entlang des gesamten Innovationszyklus vom Zukunftsfeld bis zur Umsetzung
Qualitative Erforschung von Nutzerbedürfnissen
Priorisierung von Bedürfnissen und Erkenntnissen
Erstellung von Zukunfts-, Produkt- & Service-Prototypen
Strukturierung agiler Projekte, z.B. mit Scrum
Kenntnis und Nutzung von Trendanalysen
Konzeption & Moderation von Innovations-Workshops, -Meetings und Sprints
Führung von Innovationsteams
Auswahl und flexible Anpassung passender Methoden

Host

Johannes Meyer

Ausbildungsleitung Innovation Campus

Innovationsberater & Senior Design Thinker bei zero360

Einer der erfahrensten Design Thinker und Innovationsberater Deutschlands, der auf die Erfahrung aus zahlreichen Innovationsprojekten und Workshops in fast allen Branchen zurückgreifen kann.

Johannes hat Innovationsformate und -prozesse für Organisationen aller Größen und Branchen gestaltet und bereits über tausend Innovations-Begeisterte in Ausbildungsprogrammen trainiert.

Experten

Bisherige Expertinnen und Experten, die Impulse in den jeweiligen Modulen gesetzt haben.

Modul Design Thinking

Dr. Bettina Maisch

Senior Key Expert Consultant for Industrial Design Thinking,
Siemens Corporate Technology

Modul Agile Organisation

Dr. Michael Kasch

CEO,
Scoperty GmbH

Modul Trend- und Zukunftsforschung

Dr. Stefan Kohn

Vice President,
Telekom Design Gallery

Modul Leadership

Florian Klages

Leiter People & Culture // CHRO,
Axel Springer SE

Überblick & Anmeldung

Die 4 Module des nächsten Innovation Campus finden zwischen dem 28. – 29.10.2020 und 25. – 26.02.2021 statt.

Du hast noch Fragen zum
Innovation Campus?

+49 (30) 58 58 314 0
mail@innovationcampus.berlin

Was Du bekommst

2 Trainingstage pro Modul im Private Roof Club in Berlin
Begleitende digitale Lernangebote zwischen den Modulen
Lernen in einer inspirierenden Gruppe von max. 25 Personen aus unterschiedlichen Organisationen
Co-Moderation durch den Campus Host und erfahrene Methoden-ExpertInnen
Enge Begleitung durch erfahrene Team-Coches (1 pro max 6 Teilnehmende)
1 Vortrag pro Modul durch Expertinnen und Experten aus der Praxis, die in ihren Organisationen mit den Methoden erfolgreich sind
Alle Materialien, Templates und Methoden als Handbuch sowie in digitaler Form
Frühstück, Mittag und Snacks sowie eine Einladung zum Netzwerk – Abendessen am ersten Abend im Modul

Termine

Die Module des Innovation Campus 2020/2021 im Private Roof Club:

28. – 29.10.2020 Modul Design Thinking
25. – 26.11.2020 Modul Agile Organisation
27. – 28.01.2021 Modul Trend- und Zukunftsforschung
24. – 25.02.2021 Modul Leadership

Kosten

Einzelne Buchung der Module

Regular Ticket: 1750 € *

Vorzugspaket für den Lernpfad Innovation Lead (4 Module)

Early Bird (bis April): 5.400 €*
Regular Ticket: 6.000 €* (1000 € gespart im Vergleich zur Einzelbuchung)

*(zzgl. Mwst)

Anmeldung Modul Design Thinking
Anmeldung Modul Agile Organisation
Anmeldung Modul Trend- und Zukunftsforschung
Anmeldung Modul Leadership

Anmeldung Lernpfad Innovation Lead

Unverbindliche Kontaktaufnahme

Testimonials

Florian Messner-Schmitt

Head of DB Intrapreneurs
Deutsche Bahn

„Intrapreneurship Programme bringen Unternehmertum in Organisationen. Wir nutzen dabei das Potential aus den eigenen Reihen und bieten den Mitarbeitenden den passenden Rahmen und Unterstützung bei der Entwicklung von neuen Geschäftsmodellen. Dazu bedarf es des entsprechenden Know-hows rund um Methoden, Haltung und Leadership.“

Petra Vielhaber-Hase

Bereichsleiterin Personal- und Bildungsmanagement
Verband der Sparda-Banken e.V.

„Gute Führung zeichnet aus, souverän durch Zeiten des Wandels und der Veränderung zu manövrieren. Die Herausforderungen der Digitalisierung sind so komplex und vielfältig, dass sie nicht mehr mit traditionellen Methoden von Führungskräften alleine gelöst werden können. Im Rahmen der Transformation ist das Verständnis von und für neue Arbeitsmethoden dabei ein zentraler Baustein.“

Dr. Tobias Johann

Managing Partner & Founding Partner
Rheingau Founders

„Nicht jede Idee ist eine gute Idee. Wichtig ist zu verstehen, was Nutzer von einem Produkt oder Service erwarten. Genau hier entscheidet sich, wer eine Chance auf Erfolg hat. Es hilft natürlich, wenn man versteht, wie das geht.“

Initiatoren & Partner

Konzept & Programm

zero360 gehört zu den erfolgreichsten Innovationsberatungen Deutschlands. Das Berliner Unternehmen setzt auf einen 360-Grad-Ansatz und begleitet seine Kunden dabei in allen Phasen der Innovation, Transformation und Digitalisierung – vom Blick in die Zukunft, der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen über die Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen bis zur Befähigung von Mitarbeitern und Führungskräften.

Outreach & Media

Gründerszene ist das führende Onlinemagazin für die Startup-Szene und die digitale Wirtschaft in Deutschland. Mit tagesaktuellen News und Hintergründen, Fach- und Videobeiträgen sowie Analysen, Meinungsartikeln und Reportagen erreicht Gründerszene mehr als 1.200.000 Unique User im Monat und liefert seinen Lesern die interessantesten Informationen über die Branche aus erster Hand. Gründerszene wird vom Berliner Digitalverlag Vertical Media herausgegeben, der seit 2014 mit einer Mehrheitsbeteiligung zur Axel Springer SE gehört.

Location Host

Der Private Roof Club ist einer der renommiertesten Workshop- und Eventspaces der Stadt, der seinen Gästen von der inspirierenden Arbeitsumgebung bis hin zu exklusiven Fine Dining Abenden eine außergewöhnliche Atmosphäre bietet. Direkt zwischen der East Side Gallery und Spree gelegen, erstreckt sich der Private Roof Club auf drei Ebenen in den oberen Etagen des historischen Mühlenspeichers und ermöglicht den schönsten Blick auf die Oberbaumbrücke.

Eindrücke

Impressionen unserer Arbeitsweise